“Google before you Tweet”
is the new
“Think before you Speak”
- I Love Typography (vía Microsiervos) -
“Google before you Tweet”
is the new
“Think before you Speak”
- I Love Typography (vía Microsiervos) -

Ingenioso código de barras que va degradándose con el tiempo, de modo que cuando el alimento ya está pasado el código desaparece por completo y el dependiente no lo puede cobrar. ¿Por qué no lo estarán utilizando ya?
(vía ALT1040)
Allá por los 80 Apple revolucionó la informática personal con el lanzamiento del Macintosh. Pero se empeñó en vender dispositivos cerrados, controlando tanto el software como el hardware, por lo que Microsoft le ganó la batalla (en mercado, no en calidad) con su Windows. Gracias a lo abierto que eran los PCs y a la proliferación de ordenadores clónicos.

Más de 20 años después, la historia parece repetirse en el mundo de la telefonía móvil con la revolución que ha supuesto el iPhone, un dispositivo que sigue siendo cerrado (tanto el hardware como el software está totalmente controlado por Apple). Pero en esta ocasión tiene enfrente a Google, compañía bastante más inteligente e innovadora que Microsoft, con su Android. Un sistema operativo para dispositivos móviles gratuito, abierto y potente que está siendo adoptado por multitud de fabricantes. Por lo que dentro de poco estaremos inundados, si no lo estamos ya, de multitud de teléfonos con Android.
¿Habrá aprendido Apple de sus errores? ¿Veremos un iPhone OS abierto? Lo dudo, pero ahora tiene a su favor que se valora mucho más la experiencia de usuario, la cual domina a la perfección gracias al rigurosos control que mantiene tanto del software como del hardware. En unos años saldremos de dudas…
(vía Business Insider)
Nunca en la historia hemos tenido tanta información a nuestro alcance y tan poco tiempo para entenderla y, sobre todo, para poder disfrutarla.
- Juan Freire (vía Microsiervos) -
Hoy se ha prolongado el plazo para que los grupos parlamentarios puedan aportar sus enmiendas a Ley de Economía Sostenible y, con ella, la Disposición Final Segunda (anteriormente Disposición Final Primera) que ataca los derechos fundamentales en Internet en favor de lobbies industriales que no quieren reconvertirse. La misma Disposición cuya retirada cientos de miles de ciudadanos y ciudadanas han pedido de todas las formas.
Queremos aprovechar esta ocasión para recordar a los diputados que la ciudadanía quiere que se desactive una ley que no ampara los derechos mínimos:
El respeto y la comprensión de las opciones que ofrece Internet son la salida de la crisis.
Firmado: Red SOStenible. La Red SOStenible somos todos. Si quieres adherirte a este texto, cópialo, bloguéalo, difúndelo.
Gracias a la web Fan Page List (vía ALT1040) podemos saber cuales son las marcas más populares en Facebook, así como los productos, celebridades, deportistas, políticos, películas, programas de televisión, equipos deportivos, juegos y noticas.
Así tenemos que el top ten de las marcas más populares es el siguiente:
En cuanto al top ten general de páginas más populares tenemos:
El dinero es como la gasolina durante un viaje; no quieres quedarte sin ella en el camino, pero no planificas el recorrido buscando gasolineras.
- Jeroen Sangers (vía Raúl Hernández González) -
Dados los tiempos que corren en los que el trabajo brilla por su ausencia, me ha encantado la forma tan creativa en la que Alec Brownstein, un redactor publicitario estadounidense, ha encontrado trabajo.
Alec no hizo otra cosa que crear cinco anuncios AdWords utilizando como palabras clave de cada uno los nombres de cinco directivos creativos de Nueva York. De modo que cuando esos directivos se buscaban a sí mismos en Google (práctica cada vez más habitual para muchos), el primer resultado era el anuncio de Alec pidiéndoles trabajo.
Simplemente genial, y efectivo, ya que logró entrevistas con cuatro de ellos. De los cuales dos le hicieron un oferta de trabajo, y finalmente está trabajando en una de las agencias. ¿Alguien se anima a realizar algo similar en España?
(vía Baquía)
En un experimento Selingman, un psicólogo norteamericano, separó unas ratas en dos grupos. A las ratas de un grupo las metió en un recipiente profundo con agua y unos apoyos de madera, mientras que a las del otro grupo las metió en otro recipiente con agua sólo. En ambos casos, las ratas nadaban y se esforzaban para no ahogarse, siendo lógicamente las que tenían los apoyos de madera las que conseguían mantenerse a flote y evitaban ahogarse. Mientras que las que no tenían los apoyos tenían que ser sacadas del recipiente para salvarlas.
Después intercambió a las ratas de recipiente. Y curiosamente las ratas que antes había tenido los apoyos de madera, buscaban en el nuevo dichos apoyos para no ahogarse. Mientas que las otras ratas, a pesar a tener a su alcance los apoyos que le permitirían flotar, no se esfuerza porque cree que no van a ser capaces de hacerlo, fruto de su experiencia anterior.
Moraleja: Las situaciones que hemos vivido nos pueden condicionar negativamente y no permitirnos ver más allá. Es sano liberarse de los prejuicios, manteniendo el sentido común para enfrentarnos a nuevos retos.
(Vía LO LEEMOS)
One thing at a time.
Most important thing first.
Start now.
- Skelliewag (vía Lifehacker) -
Según Hongkiat.com estas son las 15 páginas Web que han cambiado Internet, y razón no les falta:
Leyendo genbeta veo que el uso de Internet Explorer sigue cayendo y ya está por debajo del 60%, todo ello debido al rápido crecimiento de Google Chrome y al crecimiento,cada vez menor, de Mozilla Firefox. Lo que se prevé que siga pasando en los próximos meses.

Por otra parte, si los navegadores fueran medios de transporte tendríamos algo parecido a los dibujos que nos muestran los cómicos de CollegeHumor (vía ALT1040), algo exagerados eso si (especialmente el de Firefox):





Millward Brown Optimor publicó la semana pasada la 5ª edición de su Ranking BrandZ con las 100 Marcas Más Valiosas del Mundo (vía wwwhat’s new). Ranking que se realiza teniendo en cuenta tanto información financiera como la opinión de más de un millón de consumidores para calcular el valor de las marcas. En esta edición las marcas más fuertes han demostrado su resistencia a la recesión. Ocupando el top ten del ranking practicamente las mismas que en ediciones anteriores:
A destacar que Google se mantiene como la marca más valiosa por cuarto año consecutivo, el gran incremento en el valor de la marca Samsung, un 83% con respecto al año pasado (el mayor incremento), que le ha llevado a ganar 33 puestos pasando a ocupar el puesto 68 y la gran caída de Nokia, un –58% con respecto al año pasado (la mayor caída) bajando 30 puestos hasta ocupar el puesto 43.
En lo que respecta a las empresas españolas, podemos encontrar primero al Banco Santander (que pasa del puesto 38 al 31, 18.012 millones de dólares), seguido del BBVA (que baja un puesto quedando en el 56, 12.977 millones de dólares), Movistar (que gana dos puestos situándose en el puesto 60, 12.434 millones de dólares) y Zara (en el puesto 80, bajando cuatro puestos, 8.986 millones de dólares).
En esta edición del Ranking BrandZ se desprenden las siguientes tendencias interesantes:
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Le pedí una bicicleta a Dios y no me la consiguió. Me dijeron que es que Dios no funciona así. De modo que lo que hice fue robar una bicicleta y luego pedirle que me perdonara.
- Emo Philips, humorista (vía Microsiervos) -

EMT de Madrid para presentar las novedades que podemos encontrar en su interior.

Zoo de Copenhague.
Como viene siendo habitual, otro año más, Great Place to Work ha publicado su lista con los Mejores Lugares para Trabajar en España en 2010 (vía Baquía). Aunque dada la actual coyuntura económica con una tasa de paro del 20%, hoy en día cualquier lugar es bueno para trabajar, mientras allá trabajo. Pero bueno, hay que reconocer el esfuerzo realizado por algunas empresas para aumentar la calidad de vida laboral de sus empleados, consiguiendo: mejorar su crecimiento, aumentar su plantilla, así como los sentimientos de pertenencia a la compañía de sus empleados.
El top five de cada una de las categorías queda como sigue:
Más de 1000 empleados
1 Vodafone España
2 Abbott
3 IKEA Ibérica
4 Wolters Kluwer España
5 Novartis
500-1000 empleados
1 Louis Vuitton
2 Microsoft
3 DKV Seguros
4 Procter & Gamble
5 Philips Ibérica
250-500 empleados
1 Cisco
2 Innovex – Grupo Quintiles
3 Medtronic Ibérica
4 Grupo Intercom
5 Cadbury
100-250 empleados
1 Softonic.com
2 Kellogg
3 eurofirms
4 R
5 Coca Cola España
50-100 empleados
1 Bain & Company Ibérica Grupo Visual MS
2 Grupo Visual MS
3 Royal Canin
4 Novia Salcedo Fundación
5 Emagister.com
Sorprende que hace a penas un par de meses Randstad confeccionaba su ranking de las mejores empresas para trabajar en España, valorando globalmente aspectos como la retribución a largo plazo, estabilidad y posibilidades de promoción, aspectos de conciliación laboral, ambiente de trabajo y salud financiera de la empresa, y sólo coinciden en una empresa, Coca Cola. Lo que nos viene a demostrar que hay que coger con pinzas todo este tipo de rankings.
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